카지노 게임 종류 정책 및 지침

오스틴에있는 텍사스 대학교의 Cockrell School of Engineering은입니다.전국 대학 협회 (NACE), 인적 자원 및 경력 서비스 전문가 협회. 회원으로서 우리는 경력 계획, 배치 및 채용 프로세스 내에서 관행을위한 프레임 워크 및 토대 역할을하는 조직 원칙을 준수합니다. 다음 링크는 NACE의 원칙 및 우리가 지원하는 기타 채용 관행에 대한 자세한 정보를 제공합니다. Career Center의 직원은 카지노 게임 종류가 오스틴의 텍사스 대학교에서 채용하는 동안 이러한 정책과 지침을 지원할 것입니다.

비차별 카지노 게임 종류

비차별 및 동등한 기회

오스틴의 텍사스 대학교는 대학 공동체의 모든 구성원들에게 동등한 기회를 제공하는 교육 및 업무 환경에 전념하고 있습니다. 연방 및 주법에 따라, 대학은 성희롱, 연령, 장애, 시민권 및 베테랑 지위를 포함한 인종, 피부색, 종교, 해군 출신, 성별에 근거한 괴롭힘을 포함한 불법 차별을 금지합니다. 성적 취향, 성 정체성 또는 성별 표현에 근거한 차별은 대학 카지노 게임 종류에 따라 금지되어 있습니다.

다음 사람은 대학의 타이틀 VI/IX/ADA/ADAAA 및 504 코디네이터 역할을 포함하되 이에 국한되지 않는 비차별 카지노 게임 종류에 관한 문의를 처리하도록 지정되었습니다.

Jennifer Maedgen
캠퍼스 및 지역 사회 참여 부사장 사무소 수석 부사장
P.O. Box 7609
오스틴, 텍사스 78713
512-471-6259

카지노 게임 종류 학장 사무실은 카지노 게임 종류의 차별에 대한 질문에 대한 질문에 대한 답변 및 수신에 대한 주요 책임이 있습니다. 성적 취향에 따라 차별을 받았다고 생각하는 카지노 게임 종류들은 카지노 게임 종류들의 조교수와상의해야합니다. 또한, 카지노 게임 종류 또는 직원은 그러한 조치가 발생한 것으로 추정되는 행정부 부서 내 부서 의장 또는 기타 대학 행정 요원에게 질문이나 불만을 해결할 수 있습니다. 그러한 경우, 의장 또는 관리자는 즉시 카지노 게임 종류의 조교수 또는 동등한 기회 서비스 사무소에 문의해야합니다.

비차별 명세서

Austin (University)의 텍사스 대학교 (University of Texas)는 ​​인종, 색상, 성별, 임신, 성별, 성 정체성, 성적 지향, 성 표현, 종교, 연령, 국가 기원, 다른 민족적 지위, 유전 적 정보, 유전 적 인사, 동의자, 유전 적 인사권, 유전 적 인사권, 유전 적 인사권, 유전자 적 인사, 유전 적 인사권, 유전자 상태, 유전자 적 인사, 유전자 상태에 근거한 카지노 게임 종류, 교직원 및 직원을위한 교육 및 업무 환경을 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 보기HOP 3-3020 비차별 카지노 게임 종류.

또한 오스틴의 텍사스 대학교는 성폭행, 대인 관계 폭력, 스토킹 및 성희롱 (성적 지향, 성 정체성, 성 정체성, 성별 표현 또는 임신 상태에 근거한 괴롭힘 포함)이없는 학생, 교직원 및 교직원에게 교육 및 근무 환경을 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 또한 대학 카지노 게임 종류은 성 차별과 성적 착취를 금지합니다. 보기HOP 3-3031 성폭행 금지, 대인 폭력, 스토킹, 성희롱 및 성 차별 카지노 게임 종류.

오스틴의 텍사스 대학교는 경력 서비스 및 서비스 운영에있어 이러한 정책에 최선을 다하고 있습니다. 인터뷰 카지노 게임 종류가 고용과 관련하여 이러한 정책을 준수하지 않는 불만은 그러한 관행이 실제로 발생했는지 여부를 결정하기 위해 조사 될 것입니다.

커리어 서비스를 사용하는 학생들은 연방법에 따른 권리와 해당 기관에 불만을 제기하는 방법에 대해 권고됩니다. 각 면접관은 UT 커리어 서비스 모집 지침과 연방법의 동등한 카지노 게임 종류 조항에 익숙해야합니다.

NACE 카지노 게임 종류

윤리적 전문 실무를위한 NACE 원칙

채용 카지노 게임 종류 중 알코올 없음

전문적인 행동에 대한 Nace의 원칙에 따르면 구직자에게 알코올을 제공하는 것은 부적절하고 부적절하다고 말합니다. 이는 엔지니어링 커리어 지원 센터의 "캠퍼스 모집 금지"카지노 게임 종류에 대한 지원을 보여주기위한 것입니다.

원칙은 "알코올을 제공하는 것은 리셉션, 저녁 식사, 회사 투어 등을 포함하여 캠퍼스 내외에서 채용 절차의 일부가되어서는 안됩니다." 오픈 바, 유료 바, 또는 바에 모집 이벤트를 개최하는 것은 부적절합니다. 대학 캠퍼스에서 알코올 남용 문제가 주어지면 리셉션이나 저녁 식사에서 알코올을 제공하면 잘못된 메시지가 전달됩니다. 또한, 많은 대학생들은주의 음주 연령 (21)보다 젊고 많은 대학 캠퍼스는 이제 알코올 음반 카지노 게임 종류을 가지고 있습니다. 따라서 알코올을 제공하는 것은 주 법과 학교 카지노 게임 종류을 위반할 수 있습니다.

Cockrell School of Engineering 카지노 게임 종류

Cockrell School of Engineering에서 채용하고자하는 모든 카지노 게임 종류는 읽고 동의하고 인정해야합니다채용 카지노 게임 종류온라인 채용 시스템에서 계정을 만들기 전에. 시스템에서 새 계정을 등록하려고 시도하면 당사의 정책 사본이 제공됩니다. 귀환 카지노 게임 종류는 또한 온라인 시스템에 로그인 할 때 이러한 정책을 인정해야합니다.

업무 승인

Cockrell School은 온라인 구인위원회의 업무 승인, 비자 상태 또는 시민권 데이터를 사용하지 않습니다. 이 조치는 법무부 결정을 준수합니다. 자세한 내용은 온라인에서 찾을 수 있습니다.justice.gov/crt/about/osc/osc/osc/best_practices.php

예비 카지노 게임 종류는 카지노 게임 종류가 게시 된 직책에 영향을 줄 수있는 다양한 미국 국가 안보 또는 수출 통제 법령을 준수하기 위해 특정 직무 요구 사항에 관한 카지노 게임 종류의 책임에 대해 모든 구직자에게 조언해야합니다. 이 정보의 자원 봉사는 신청 시점 또는 예비 신청자가 직책 별 문의를 할 때 제공 될 수 있습니다.

75 % 규칙

오스틴 텍사스 대학교의 커리어 센터에는 인터뷰 일정의 25 % 이상이 해당 학교 이외의 학생들이 채울 수없는 카지노 게임 종류이 있습니다. 대학의 여러 대학에서 학생들을 모집하려면 각 경력 사무실과 연결하는 것이 좋습니다.

FERPA

가족 교육 권리 및 개인 정보 보호법 (FERPA)카지노 게임 종류 교육 기록의 석방 및 접근과 관련된 연방법입니다. Ferpa는 카지노 게임 종류의 동의없이 정보를 제공하는 것을 금지합니다.

ECAC 구직 제안 가이드 라인

• 모든 제안은 서면으로 작성해야합니다. 서면 제안은 전자 또는 하드 카피로 정의됩니다.

• 제안 타임 라인의 시작은 서면 제안서의 날짜에 따라 결정됩니다.

• 폭발 제안은 금지되어 있습니다. 우리는 폭발 제안을 단기간 내에 만료되거나 철회되거나 기본 급여가 줄어든 제안으로 정의합니다. 이 유형의 제안은 카지노 게임 종류에게 과도한 압력을 가할 수 있으며, 따라서 부적절한 행동으로 간주됩니다. 우리는 또한 서면 제안을 폭발적인 제안으로 받기 위해 구두 수용을 요구하는 것을 분류합니다.

• NACE (National Colleges and Employers 협회) 및 구인 제안에 대한 합리적인 마감일 설정에 대한 자문 의견에 따라 UT Career Center는 카지노 게임 종류가 학생에게 제공 할 것을 권장합니다2 주 최소제안을 수락합니다. 또한 카지노 게임 종류는 추가 시간 동안 실현 가능한 학생 요청에 개방 될 것을 촉구합니다.

ECAC는 카지노 게임 종류들이 할 수 있도록이 지침을지지합니다.

• 적절한 연구 주택, 이주, 생활비 및 기타 생명 요인
• 다른 카지노 게임 종류와의 지속적인 채용 결론
• 카지노 게임 종류를위한 퇴행이 줄어드는 정보를 제공하고 의식적인 결정을 내립니다